是“配套措施”决定了财务部绩效考核的效果

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标题：是“配套措施”决定了财务部绩效考核的效果
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发布时间：	2016-05-17 09:06:55
信息简介：	1 主要绩效目标的划分 1主要绩效的确定在于你对财务团队和里面的成员未来一年主要绩效点和绩效目标的确定。这部分工作需要的主要能力是对公司战略、规划的理解和财务如何